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Top employeurs France 2009
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Résumé |
Que vous recherchiez un premier emploi ou que vous soyez déjà un cadre confirmé, ce livre vous propose de mieux connaître l'offre RH de quelques unes des entreprises parmi les plus compétitives et sensibilisées à la gestion et à la promotion des talents.
Sur la base d'un questionnaire exhaustif et d'entretiens avec les DRH des entreprises qui excellent dans la mise en place d'une offre RH originale, attractive et évolutive, vous découvrirez ce qui fait d'elles des TOP Employeurs en France.
A travers une évaluation indépendante, fondée sur le questionnaire international développé par CRF en collaboration avec les meilleurs spécialistes en ressources humaines, 20 entreprises ont été sélectionnées en 2009 pour faire partie des TOP Employeurs France 2009.
CRF édite dans 10 pays des études identifiant les entreprises qui mettent en place les meilleures partiques et qui excellent dans la gestion de leurs ressources humaines, leur stratégie globale ou leur leadership.
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Table des matières |
Présentation
- Editorial CRF
- Des entreprises talentueuses
Avis d'experts
- La guerre des talents (Jean-Marie Pereetti)
- Nous devons attirer les talents (Franck Bournois)
- Management des talents : un défi pérenne pour l'entreprise (Charles-Henri Besseyre des Horts)
- La gestion des talents face à la crise (Maurice Thévenet)
Les TOP Employeurs France 2009
- Adecco France - British American Tobacco France - Cofidis - France Télécom/Orange - Groupe Atlantic - Groupe Caisse d'Epargne - Groupe Carrefour - Groupe La Poste - Groupe Soparind-Bongrain - Heineken France - Hewitt - Kimberly Clark - LG Electronics France - MARS Chocolat France - McDonald's France - Roquette Frères - Saipem - Siemens - SPIE - Thalès
Méthodologie de l'étude
Les auteurs
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La presse en parle |
"Les employeurs sélectionnent leurs
candidats, pourquoi les salariés ne feraient-ils pas de même avec leurs employeurs ?
Une idée d'autant plus efficace qu'elle correspond à la logique de l'entreprise actuelle qui, malgré la crise, joue souvent
sa performance concurrentielle sur la qualité de ses salariés et leur fidélisation. L'offre et la demande existent donc pour un recrutement de qualité, restait à en établir les critères. C'est ce qu'a fait l'institut
CRF en définissant un label "Top employeurs", décerné à 20 entreprises qui, selon les standards internationaux,
accordent une importance de tout premier plan au capital humain. On aura la surprise
d'y trouver des sociétés telles que McDonald's France, La Poste, Carrefour Orange... "
Entreprise Et Carrières - 14/09/2009
"Les entreprises « fichées »
Ce livre dresse le portrait de vingt
entreprises. De McDonald's à Thales, en passant par La Banque Postale, des fiches détaillées aident à comprendre comment
fonctionnent ces grands groupes, les profils qu'ils recherchent, les possibilités d'évolution de carrière et les adresses où envoyer d'éventuelles candidatures.
Quelle est l'offre RH de ces « top
employeurs »? Elle apparaît sous la
forme d'une description sur la base d'un questionnaire exhaustif et d'entretiens avec les DRH des entreprises. Les entreprises sont notées sur cinq pour chaque critère : stratégie et culture de l'entreprise, conditions de travail, geslion et implication des talents, évolution professionnelle, rémunération et reconnaissance. Certaines entreprises ne recherchent que des profils du type bac+2 ou bac+3 comme Heineken
France, et d autres, comme McDonald's,
recrutent à partir du bac.
Un outil pour trouver un employeur
Certes, les entreprises répertoriées dans ce livre ne sont qu'au nombre de vingt, mais l'ouvrage vous permettra peut-être de trouver votre futur métier grâce aux informations rassemblées par les neuf journalistes auteurs du livre ou votre futur employeur parmi Adecco France, Cofidis Groupe Caisse d'Epargne, Groupe Carrefour Groupe La Poste, LG Electronics France, Siemens et bien d'autres.
Charlotte Dehouve"
Personnel - 01/02/2010
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