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Gagner plus sans travailler plus !
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Résumé |
Crise ou pas, il est possible de gagner plus sans travailler plus! Encore faut-il connaître les nombreuses obligations légales de votre employeur... qui constituent pour vous autant d'opportunités d'augmenter vos revenus sans vous fatiguer.
Ce livre vous explique comment profiter en avantages multiples des dizaines de milliards d'euros que les entreprises doivent légalement redistribuer en plus des salaires.
PLus encore! En décortiquant 20 techniques qui ont fait leurs preuves, Charles Zbinden vous donne tous les trucs pour négocier son salaire à la hausse (il vous dévoile notamment sa technique pour connaître le salaire de vos collègues).
Avec ce livre, cessez d'attendre une hypothétique prime de fin d'année, prenez votre destin en main et changez de vie !
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Table des matières |
Introduction
1. Réveillez-vous !
2. Les règles que l'on ne vous a jamais apprises
3. "Parce que vous le valez bien ! "
4. Techniques et stratégies gagnantes pour négocier une augmentation de salaire
5. Faites-vous offrir une voiture !
6. Achetez un diplôme !
7. Obtenez un complèment de revenu de votre employeur
8. Empochez jusqu'à 7 000 euros en plus chaque année !
9. S'enrichir sans risque grâce aux augmentations de capital
10. Choisir son boss selon les augmentations !
11. Fayotez auprès de la Direction générale !
12. Dopez votre salaire en travaillant à l'étranger
13. Vendez-vous au plus offrant !
14. Prenez un chèque pour partir à la concurrence
15. Trouvez un job super bien payé
16. Travaillez pour une entreprise très généreuse
17. Négociez un bonu exceptionnel !
18. Incoyable... mais vrai !
Conclusion
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La presse en parle |
"On nous avait promis de "travailler plus
pour gagner plus", nous avons mieux :
"gagner plus sans travailler plus". Comment ? En apprenant à négocier son salaire...
Vous n'y croyez pas ? Vous faites sûrement partie des 50 % de Français qui n'ont jamais osé parler de leur rémunération avec leur boss. Il est temps que cela change..."
Men's Health - 01/06/2009
"Un guide pour augmenter le pouvoir d'achat des salariés.
Crise ou pas, il est possible de gagner plus
sans travailler plus ! Encore faut-il connaître
les obligations légales de l'employeur, qui
peuvent constituer autant d'opportunités, pour les salariés, d'augmenter leurs revenus sans se fatiguer. En effet, les
entreprises sont obligées de dépenser, en plus des salaires, plusieurs milliards d'euros en avantages multiples. L'objectif
de ce livre est d'apprendre à en profiter pleinement.
Au-delà, en décortiquant vingt techniques qui ont fait leurs preuves, l'auteur donne tous les "trucs" professionnels pour négocier son salaire à la hausse. De petits encadrés attirent le regard du lecteur et agissent comme de petits coups de fouet pour le remotiver /.../
Car il ne faut pas oublier
que l'entreprise
récompense en priorité
ceux qui en font
la demande... toujours
au détriment des autres."
La Semaine Vétérinaire - 02/05/2009
"Un guide pour augmenter le pouvoir d'achat des salariés.
Crise ou pas, il est possible de gagner plus sans travailler plus ! Encore faut-il connaître les obligations légales de l'employeur, qui peuvent constituer autant d'opportunités, pour les salariés, d'augmenter leurs revenus sans se fatiguer. En effet, les entreprises sont obligées de dépenser, en plus des salaires, plusieurs milliards d'euros en avantages multiples. L'objectif de ce livre est d'apprendre à en profiter pleinement. Au-delà, en décortiquant vingt techniques qui ont fait leurs preuves, l'auteur donne tous les "trucs" professionnels pour négocier son salaire à la hausse. De petits encadrés attirent le regard du lecteur et agissent comme autant de petits coups de fouet pour le remotiver. Car il ne faut pas oublier que l'entreprise récompense en priorité ceux qui en font la demande... toujours au détriment des autres/.../"
La Semaine Vétérinaire - 22/05/2009
"Sarkozy nous avait promis de "travailler plus
pour gagner plus", FHM a mieux: "gagner plus sans travailler plus". Comment ? En apprenant à négocier son salaire...
Vous n'y croyez pas ? Vous faites sûrement
partie des 50 % de Francais qui n'ont jamais
osé parler de leur rémunération avec leur boss.
Il est temps que cela change...
/.../"
FHM - 01/02/2010
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Forum
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écrit par Cartouche le 18/02/2009 :
je viens de l'achter. Vraiment nul. De la foutaise. Pas documenté. Bref beaucoup de vent.
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