Le retour des quinquasLe retour des quinquas

Le retour des quinquas

19,80 €

ISBN : 9782840016373

"Vous êtes senior, vous valez de l'or !" affirme François Humbert. Il le démontre à travers ce guide de méthodes et de conseils pratiques destiné aux plus de 45 ans qui recherchent du travail.
Les recommandations qu'il donne sont immédiatement et concrètement applicables. L'auteur les met en pratique quotidiennement au sein du cabinet de recrutement qu'il a fondé spécialement pour les seniors.
Fort de cette expérience de terrain face à des dirigeants et DRH peu enthousiastes, il explique comment prsenter sa candidature et argumenter pour combattre les préjugés sur les "quinquas" au travail.

Caractéristiques

Auteur: François Humbert

Rubrique: Ressources humaines emploi

15,5 cm x 22 cm
160 pages
19.80 € TTC

ISBN: 9782840016373

Table des matières

Avant-propos
Introduction : Qui sont les seniors ?
1. Comment régair face au licenciement ?
2. Guide pratique pour votre recherche d'emploi
3. Les envois de CV
4. Votre entretien
5. Guide pratique pour contrer les préjugés au cours d'un entretien
6. Les seniors : un atout pour les PME/PMI
7. Les Groupes : un contexte peu favorable à l'emploi des seniors
8. Ce que les seniors doivent absolument éviter : la reconversion "risque de haute voltige"
9. Une nouvelle loi : le quota de seniors
Conclusion
Annexe

La presse en parle
"Le retour des quinquas de François Humbert : vous êtes senior, vous valez de l’or ! François Humbert, l’un des meilleurs spécialistes français en matière de recrutement senior, vient de publier aux Editions Maxima – Laurent du Mesnil un ouvrage intitulé « Le retour des quinquas ». Un guide pratique qui vise à venir en aide aux plus de 50 ans confrontés aux difficultés rencontrées dans leurs recherches d’emploi. Ce guide pratique de conseils se veut concret pour permettre aux seniors de retrouver un emploi en leur permettant d’affiner leurs méthodes et en leur donnant des arguments pour lutter contre les préjugés auxquels ils vont être confrontés. L’ instauration d'un quota légal de seniors dans les entreprises est un plus. « Vous êtes senior, vous valez de l’or ! » telle est l’affirmation de François Humbert, l’un des meilleurs spécialistes du recrutement de seniors en France. Les recommandations qu’il donne sont immédiatement et concrètement applicables car l’auteur les met en pratique quotidiennement au sein du cabinet de recrutement qu’il a fondé spécifiquement pour les seniors. François Humbert livre ici ses méthodes pour optimiser ses atouts professionnels en entretien d’embauche face à des dirigeants d’entreprise et des DRH peu enthousiastes et ainsi combattre les préjugés sur les quinquas au travail. Basé sur des cas concrets et des situations vécues, ce guide « Le retour des Quinquas » se veut être « un ouvrage positif avant tout ». Conçu pour faciliter la recherche d’emploi des seniors, ces méthodes devraient leur permettre de se repositionner sur le marché de l’emploi en restant optimiste. « Ce livre est basé sur mon expérience personnelle. Ayant été licencié à l’âge de 44 ans, j’ai découvert les jugements de valeur de la société vis-à-vis des plus de45 ans et ai été confronté aux difficultésrencontrées par les seniors face à la recherche d’emploi. J’ai alors décidé decréer le cabinet de recrutement « Cadres seniors Consulting » François Humbert L’auteur : François Humbert est un spécialiste du recrutement des seniors. Son cabinet « Cadres Seniors Consulting » qui connaît une croissance exponentielle, a remis le pied à l’étrier à plusieurs centaines d’actifs. Dans le cadre de la nouvelle loi sur le quota des seniors, l’auteur est aussi conseil auprès de nombreuses entreprises, sur le sujet. http://www.senioractu.com/Le-retour-des-quinquas-de-Francois-Humbert-vous-etes-senior,-vous-valez-de-l-or_a12227.html /> " Senioract